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      一、招聘

      職位: SI仿真工程師
      任職資格:

      1、電子相關專業本科以上學歷,3年以上SI或者PI領域工作經驗。
      2、熟悉掌握信號完整性及電源完整性的理論知識。
      3、具有工程實踐經驗及問題解決能力。
      4、做事耐心細致、責任心強,有良好的溝通能力。

      職位: PCB LAYOUT 工程師(深圳、北京、上海、杭州、福州)
      任職資格:

      1、電子、通訊、計算機及相關專業,大專及以上學歷。
      2、2-5年設計公司經驗或3-5年產品公司經驗。
      3、能熟練操作1-2種EDA軟件,精通CADENCE/ALLEGRO。
      4、良好溝通與團隊合作能力。

      職位: CAM工程師
      任職資格:

      1、在樣板廠做過EQ/CAM及相關的工程師,2年以上工作經驗。
      2、熟悉PCB生產制造各個流程。

      職位: 銷售工程師(廣州、北京、廈門、成都、武漢)
      崗位職責:

      1、負責PCB設計,制板,貼裝及物料采購市場的調研、銷售和客戶開發。
      2、負責合同的正確簽訂及合同評審的填寫。
      3、負責貨款的回收。
      4、負責搜集、反饋市場信息。
      5、客戶關系維護,負責責任區域內的客戶拜訪,及時收集、整理、反饋客戶與市場信息,開拓區域客戶市場份額,促進銷售訂單的增長。
      6、完成部門經理下達的各項工作。
      任職資格:
      1、學歷:大專以上學歷,三年以上工作經驗。
      2、專業:電子類相關專業;有從事過PCB相關工作者優先(PCB設計,SMT廠工作經驗,板廠工作經驗,物料采購經驗。
      3、熱愛銷售工作,思維敏捷,良好的口才和市場開拓經驗。
      4、較強的溝通、協調能力和團隊協作能力。

      職位: 網站開發工程師
      崗位職責:

      1、負責公司WEB應用系統的設計和開發
      2、參與公司相關的系統需求分析與設計,解決系統開發\配置\測試過程中的主要問題和攻克各種技術難題。
      3、負責網站的功能升級、改版、優化、二次開發等工作。

      任職資格:
      1、3年以上ASP.NET開發經驗,熟悉asp.net,c#,良好的web架構設計和實施經驗。
      2、熟悉SQL語言,掌握Sql Server的設計開發,熟悉數據庫管理、性能優化等基本操作技能。
      3、熟悉常用的前端技術,包括html,div+css,java script,AJAX,jquery等開發框架等。
      4、良好的編碼風格, 具有敬業精神,有團隊意識、學習能力強。
      5、具有優秀的邏輯思維能力,性格開朗,工作責任心強。
      6、對信息技術領域的新信息、新知識具有相當的敏感性,能夠迅速更新自身的知識內容。
      7、有門戶網站開發經驗和大型電子商務網站、B2B網站開發經驗者優先。

      職位: IT高級工程師
      任職資格:

      1、計算機管理相關專業,??埔陨蠈W歷,有一定的公司軟件開發管理工作經驗。
      2、要求有Onlinebox、Lotus、SAP的B1的開發維護經驗;主要是從事Onlinebox的開發應用。
      3、如還有網頁、電商平臺的軟件開發經驗者,優先錄用。
      4、心態積極向上,主動服務意識、責任感強烈,工作條理性及執行力強。
      5、善于思考、發現問題并能提出有效解決方案,團隊協作、人際溝通能力、學習能力強。

      職位:采購工程師
      任職資格:

      1、男女不限,大專及以上,電子技術等相關專業。電腦應用嫻熟,工作細心,責任心強,溝通表達能力強。
      2、熟悉常規電子元器件的標識型號,對元器件的專業技術資料有一定的認識。
      3、熟知PCBA上元器件物料的采購規格、有采購SMT貼片廠的輔助物料和工具等經驗及采購行情。
      4、3年以上電子元器件的前期研發采購經歷,善于詢價比價,懂得綜合權衡交期、質量、成本的適采性價比。
      5、具備根據新項目的需求,開發供應商,協助確認物料,詢價議價下單等工作能力。
      6、工作職責:主要是負責電子料的采購工作;曾有采購部門主管經驗者優先錄用。


      二、員工福利
      1、提供業界有競爭力的薪酬待遇;
      2、完善的培訓管理體系,為新入職員工提供系統的崗前培訓、在職培訓。
      3、國家規定的法定假期。
      4、按國家規定給每個員工購買社保,住房公積金。
      5、提供舒適的辦公環境,創造輕松活躍的工作氣氛。
      6、傳統節假日禮品或禮金。
      7、員工每年一次旅游活動,不定期舉行的豐富多彩的業余活動,如:聯誼、聚餐、羽毛球、籃球等。

      我們的目標:與客戶、員工、公司共同成長,形成三方共贏。

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